1. 須熟悉JAVA開發工具。
2. 須熟悉Oracle DB(PL\\SQL)。
3. 具備專案管理(PMBOK)、網管基礎、權限管理(AD)、資安觀念尤佳。
MA菁英招募教育訓練計畫，詳見人力資源網頁:
http://www.uv-veneer.com/hr/hr.php
- 工作條件
- 接受身份：上班族、應屆畢業生
- 工作經歷：不拘
- 學歷要求：專科以上
- 語文條件：英文 -- 聽 /中等、說 /中等、讀 /中等、寫 /中等 台語 -- 略懂
- 需具備駕照：輕型機車、普通重型機車、普通小型車
- 擅長工具： Oracle、 PL/SQL、 Windows Server 2008
- 工作技能：企業資源規劃管理(ERP)、伺服器網站管理維護
- 其它條件： 本職務需能辨別顏色。
1.勞、健、團保、勞退金。
2.每月固定提撥盈餘之11%，作為年終準備金。
3.每月固定提撥盈餘之18%，作為年度分紅準備金。
4.每月固定提撥盈餘之1.2%，作為行善準備金。
5.年薪13個月，績效獎金1個月以上。
6.業務人員每月分發業績獎金。
7.依員工能力、年資，提供分紅配股。
8.健全的升遷管道。
9.完善的教育訓練制度，包含內訓及外訓課程。
10.生日禮金、三節獎金及禮品。
11.年度旅遊補助。
12.員工婚喪喜慶補助。
13.不定期聚餐及活動。
14.年終尾牙晚會。
15.提供員工免費汽、機車停車位。
16.每年定期員工身體健康檢查。
17.免費提供公司制服。
18.員工享有特約商店優惠福利。
2.每月固定提撥盈餘之11%，作為年終準備金。
3.每月固定提撥盈餘之18%，作為年度分紅準備金。
4.每月固定提撥盈餘之1.2%，作為行善準備金。
5.年薪13個月，績效獎金1個月以上。
6.業務人員每月分發業績獎金。
7.依員工能力、年資，提供分紅配股。
8.健全的升遷管道。
9.完善的教育訓練制度，包含內訓及外訓課程。
10.生日禮金、三節獎金及禮品。
11.年度旅遊補助。
12.員工婚喪喜慶補助。
13.不定期聚餐及活動。
14.年終尾牙晚會。
15.提供員工免費汽、機車停車位。
16.每年定期員工身體健康檢查。
17.免費提供公司制服。
18.員工享有特約商店優惠福利。
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